根据《中共长沙市委长沙市人民政府关于印发<长沙市争创国家吸引集聚人才平台若干政策（试行）>的通知》（长发〔2022〕12号）、《长沙市高级工程师工作室、技能大师工作室建设支持实施办法（试行）》（长人才办发〔2022〕17号）要求，现就做好2023年度长沙市高级工程师工作室建设项目申报工作有关事项通知如下：

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一、工作目标

鼓励全市范围内先进制造业企业自主建设高级工程师工作室，运行1年以上并取得一定成效，可申报长沙市高级工程师工作室建设项目。聚焦我市先进制造业，依托企业，以具备较高技术水平的高级或正高级工程师为领衔人建设高级工程师工作室，旨在攻关技术难题、传帮带青年技术骨干。2023年评选不超过10家高级工程师工作室，建设期满、经验收合格的，每家一次性给予10万元经费支持。

二、项目实施期限

??? 高级工程师工作室建设项目从项目确定之日起开始实施，为期1年。

三、申报条件

申报高级工程师工作室建设项目应具备以下条件：

（一）领衔人应热爱祖国，拥护中国共产 的领导，遵守国家宪法和法律，具有坚定的政治立场、良好的职业道德和敬业精神，获得了高级或正高级工程师职称证书，近三年在专业技术岗位工作，在攻关技术难题、推动成果转化等方面业绩突出，带徒传技经验丰富，并具备以下条件之一：

1.入选过享受 政府特殊津贴人员、享受湖南省政府特殊津贴人员、百千万人才工程、湖南省优秀专家、长沙市A、B、C、D类高层次人才的专业技术人才；

2.曾在国家企业技术中心、国家重点实验室、国家工程实验室、国家工程（技术）研究中心、国家能源研发（实验）中心、国家制造业创新中心、省部（重点）实验室、国防科技重点实验室、省部工程（技术）研究中心、省部级制造业创新中心、省部学术委员会、省部工程实验室担任过主任或副主任；

3.在技术研究与开发中有发明创造、技术革新或解决了关键性的技术难题，取得一定经济效益和社会效益。

（二）依托企业应具备以下条件：

1.企业属于先进制造业并有符合条件（一）的领衔人；

2.为工作室配备不少于10人的专业技术人才团队，并与工作室团队成员签订劳动合同，缴纳社会保险；

3.高度重视专业技术人才队伍建设工作，建立了较为完善的专业技术人才培养、评价、选拔、使用和激励政策制度等；

4.有承担科研计划、科研项目或拟解决的技术难题；

5.能够为高级工程师工作室提供资金、场所、设备等必要工作条件，为工作室或创新平台投入不少于10万元的经费支持；

6.企业申报时须建成工作室或已获批创新平台并运行1年以上。工作室或创新平台采取师徒结对、榜样示范等形式，经常性组织开展技术交流活动，培养了一批工程师，推动企业技术迭代升级，产生了良好经济效益。

四、项目产出

发挥领衔人带徒传技作用，年均为企业培养5名中级以上工程师；发挥团队优势，着力解决企业关键技术难题，推动企业技术改造、转型升级、高质量发展；每年组织开展2次以上技术交流活动，为技术研修、创新等提供交流平台；将创新成果、技术成果等及时总结推广。

五、申报资料

（一）申请报告，包括企业和领衔人简介、企业承担的科研计划、科研项目或拟解决的技术难题、专技人才队伍建设、为高级工程师工作室提供的资金、场所、设备等情况；

（二）《长沙市高级工程师工作室建设项目申报表》；

（三）工作室领衔人及团队成员身份证复印件、近一年社会保险缴纳证明、职称证书、荣誉奖项及业绩、成果等材料；

（四）企业工商营业执照。

以上资料请按顺序胶装成册，资料复印件须加盖单位公章。

六、申报截止时间

申报截止日期为2023年10月10日，逾期不予受理。

七、申报流程

（一）单位申报。申报单位登录长沙人才智慧导航进行申报，并上传申报资料原件扫描件。

（二）资料审核。市人社局专业技术人员管理处对申报对象的申报资料进行线上初审，初审通过后，申报单位将申报资料纸质版报送至市人社局专业技术人员管理处。

（三）现场考察。组织专家对符合条件的申报单位进行现场考察，提出书面考察意见。若报名单位超过20家，则先进行书面审查，再确定进入现场考察的单位名单。

（四）专家评审。召开综合评审会议，根据考察意见进行投票表决，按票数高低确定不超过10家入选项目名单，市人社局将拟入选项目名单报市委人才办审定。

（五）公示确定。将市委人才办审定后的名单在部门网站等公示，公示期为5个工作日。

（六）资金拨付。项目实施一年后，项目考核评估达到产出要求，将一次性拨付10万元支持经费至高级工程师工作室所依托企业的账户。

八、工作要求

（一）高度重视。湖南湘江新区民社局、各区县（市）人社局要高度重视高级工程师工作室建设项目申报工作，积极宣传发动，鼓励辖区内符合条件的企业积极申报。

（二）严禁弄虚作假。各申报单位对提交的各项材料的真实性和有效性负责，申报材料弄虚作假或存在不实情况的，一经核实，将取消参评资格。评审专家要严格评审，确保过程与结果公平公正。

（三）项目经费管理。高级工程师工作室依托的企业要做好项目资金管理工作，完善项目经费管理制度，确保资金安全和效益。要加大对高级工程师工作室的经费支持，设立带徒津贴、研究（攻关）项目补贴及日常工作经费等，全力支持高级工程师工作室开展各项业务活动，确保完成项目产出任务。

（四）严格考核评估。市人社局组织开展高级工程师工作室建设项目实施情况考核评估，对高级工程师工作室领衔人已离职、高级工程师工作室作用发挥不够明显的，将予以摘牌撤销。